Les 26 questions les plus fréquentes sur le portage salarial

On a rassemblé les 26 questions que vous vous posez le plus :

Le portage salarial immobilier qu’est-ce que c’est ?

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Le portage salarial immobilier c’est un statut qui permet de travailler de manière autonome et comme un entrepreneur indépendant, tout en étant salarié. Vous restez libre de vos missions et de votre manière de travailler, vos honoraires ou facturation de prestations sont transformés en salaire.

Le portage salarial en immobilier est-il possible ?

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Comment fonctionne le portage salarial en immobilier ?

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Pourquoi choisir le portage salarial en immobilier ?

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Dois-je souscrire à une R.C.P (Responsabibilité Civile Professionnelle) ?

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Est-ce que la société de Portage dispose d’une carte de transaction avec laquelle je peux exercer ?

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Quelles sont les règles à respecter pour être négociateur immobilier ?

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Est-on salarié dès la mise en place de la convention de portage ?

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Est-ce que je dois avoir une mission pour m’inscrire en portage ?

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Quelles sont les formalités pour s’inscrire en portage ?

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Existe-t-il des frais d’inscription ?

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Comment se rémunère la société de Portage ?

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Quel est le taux moyen des frais de gestion pour une société de Portage ?

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Comment comparer les frais entre deux sociétés de Portage ?

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Quel sera mon salaire net à partir d’une commission facturée ?

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Comment est-ce que je suis payé ?

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Quels types de frais est-ce que je peux déclarer en portage ?

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Quel sera mon statut ?

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Quel contrat de travail est possible ?

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Est-ce que j’aurai des droits au chômage ?

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J’arrête le portage, comment mettre fin à mon contrat de travail ?

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Je suis retraité, est-ce que je peux travailler en portage ?

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Je suis micro-entrepreneur, est-ce que je peux travailler en portage salarial ?

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Est-ce que je peux cumuler un emploi salarié et un contrat de portage ?

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Je suis fonctionnaire, est-ce que je peux travailler en portage ?

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